9. Hukuk Dairesi 2016/30287 E. , 2020/14177 K.

[İctihat]

9. Hukuk Dairesi 2016/30287 E. , 2020/14177 K.


'İçtihat Metni'

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı-karşı davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili,davacının 20/04/2011 tarihinden itibaren aynı adreste, değişik şirketlerde sigortalı gösterilmek suretiyle davalıya ait işyerinde çalışırken fazla çalışma ücretlerinin ve hafta tatili ücretlerinin ödenmemesi, talebine rağmen yıllık ücretli izinlerinin kullandırılmaması, ücretinin SGK'ya eksik bildirilmesi, fazla çalışma ücretlerinin SGK'ya hiç bildirilmemesi nedenleriyle 02/06/2014 tarihinde iş akdini haklı nedenle tek taraflı feshettiğini iddia ederek bir kısım işçilik alacaklarının davalılardan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir.
Davalı Cevabının Özeti:
Davalı vekili davacının istifa etmesi nedeni ile feshedildiğini, kıdem tazminatına hak kazanmadığını, yıllık izinlerini kullandığını, fazla mesai ve ikramiye alacağının bulunmadığını savunarak davanın reddini talep etmiştir.
Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Temyiz:
Kararı davalı vekili temyiz etmiştir.
Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalı vekilinin aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Somut uyuşmazlıkta, davacı fazla mesai ücreti talebinde bulunmuş, davalı ise fazla mesai karşılığı davacının 69 gün ücretli izin kullandığını savunarak dosyaya imzasız bazı belgeler ibraz etmiş, davacı bu belgelere karşı herhangi bir beyanda bulunmamıştır. Mahkemece yapılacak iş HMK'nin 31. Maddesi gereğince hakimin davayı aydınlatma yükümlülüğü kapsamında davacı asilden söz konusu belgelere karşı diyeceklerini sormak ve sonucuna göre karar vermektir. Eksik inceleme ile sonuca gidilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 02/11/2020 tarihinde oy birliği ile karar verildi.